Ιδρυματικό Αποθετήριο [SANDBOX]
Πολυτεχνείο Κρήτης
EN  |  EL

Αναζήτηση

Πλοήγηση

Ο Χώρος μου

Πως επηρεάζουν οι πρακτικές HR την συμπεριφορά και επίδοση των υπαλλήλων

Foullidis Sozos

Απλή Εγγραφή

URIhttp://purl.tuc.gr/dl/dias/FF08DFFA-2EE6-4642-BC3F-F686676E0D31-
Αναγνωριστικόhttps://doi.org/10.26233/heallink.tuc.69380-
Γλώσσαel-
Μέγεθος60 σελίδεςel
ΤίτλοςΠως επηρεάζουν οι πρακτικές HR την συμπεριφορά και επίδοση των υπαλλήλωνel
ΔημιουργόςFoullidis Sozosen
ΔημιουργόςΦουλλιδης Σωζοςel
Συντελεστής [Επιβλέπων Καθηγητής]Moustakis Vasilisen
Συντελεστής [Επιβλέπων Καθηγητής]Μουστακης Βασιληςel
Συντελεστής [Μέλος Εξεταστικής Επιτροπής]Kontogiannis Thomasen
Συντελεστής [Μέλος Εξεταστικής Επιτροπής]Κοντογιαννης Θωμαςel
Συντελεστής [Μέλος Εξεταστικής Επιτροπής]Atsalakis Georgiosen
Συντελεστής [Μέλος Εξεταστικής Επιτροπής]Ατσαλακης Γεωργιοςel
ΕκδότηςΠολυτεχνείο Κρήτηςel
ΕκδότηςTechnical University of Creteen
Ακαδημαϊκή ΜονάδαTechnical University of Crete::School of Production Engineering and Managementen
Ακαδημαϊκή ΜονάδαΠολυτεχνείο Κρήτης::Σχολή Μηχανικών Παραγωγής και Διοίκησηςel
ΤύποςΔιπλωματική Εργασίαel
ΤύποςDiploma Worken
Άδεια Χρήσηςhttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0/en
Ημερομηνία2017-09-27-
Ημερομηνία Δημοσίευσης2017-
Θεματική ΚατηγορίαΔιοίκηση ανθρώπινο δυναμικούel
Βιβλιογραφική ΑναφοράΣώζος Φουλλίδης, "Πως επηρεάζουν οι πρακτικές HR την συμπεριφορά και επίδοση των υπαλλήλων", Διπλωματική Εργασία, Σχολή Μηχανικών Παραγωγής και Διοίκησης, Πολυτεχνείο Κρήτης, Χανιά, Ελλάς, 2017el

Διαθέσιμα αρχεία

Υπηρεσίες

Στατιστικά

 

Copyright © DIAS 2013